Nhận diện những người phỏng vấn không ưa bạn

Họ luôn nói về những ứng viên khác

Đây là dấu hiệu đơn giản và dễ nhận biết nhất khi người phỏng vấn nói rằng có rất nhiều ứng viên ứng tuyển vào công ty, rằng họ tốt nghiệp từ những trường đại học danh giá…. Đây là câu nói nhà tuyển dụng của bạn có thể đang nói khéo cho bạn biết bạn chưa phù hợp với vị trí trên và họ đang muốn dập tắt hi vọng được nhận vào làm của bạn.

Ngôn ngữ cơ thể và các tín hiệu không lời

Trong các cuộc phỏng vấn xin việc, bạn luôn muốn người phỏng vấn đưa ra ngay những phản hồi trực tiếp về phần trả lời của bạn, nhưng điều này thường không xảy ra. Vì thế, bạn cố gắng theo dõi các ngôn ngữ cơ thể và các tín hiệu không lời khác từ nhà phỏng vấn để đoán xem họ đang nghĩ gì. Sự thiếu vắng những lời phản hồi cũng buộc bạn phải cân nhắc giữ điều gì nên nói và điều gì không.

Người tuyển dụng tựa lưng vào ghế và nhìn ra cửa sổ

Trong quá trình phỏng vấn, bạn nhận thấy ra việc dấu hiệu người tuyển dụng tựa lưng vào ghế và nhìn ra cửa sổ , đây là ngôn ngữ cơ thể của một người nghe không cảm thấy hứng thú. Nhà phỏng vấn có thể đang mất hứng với cuộc hội thoại với bạn và rõ ràng đây cũng là một trong những dấu hiệu nhận biết người phỏng vấn đó không thích bạn. Lời khuyên dành cho bạn ở đây là hãy thử sử dụng tên của nhà phỏng vấn và hỏi một câu hỏi cụ thể, liên quan tới công việc để lôi kéo người tuyển dụng vào chủ để của buổi phỏng vấn

Ngắt lời bạn nhướn mày hoặc thay đổi nét mặt

Đôi khi, ứng viên trả lời dông dài, nói ra ngoài chủ đề và người phỏng vấn phải ngắt lời. Dù sao, đây cũng không phải là một dấu hiệu tốt trong cuộc phỏng vấn hoặc trong quá trình phỏng vấn nhà tuyển dụng thường xuyên thay đổi nét mặt cũng là một dấu hiệu báo cuộc phỏng vấn không diễn ra suôn sẻ. Lúc này, lời khuyên cho ứng viên là bạn có thể dừng lại và nói một điều gì đó cho không khi vui vẻ hoặc hãy thay đổi giọng nói một cách mạnh mẽ hơn và hỏi ngược lại người phỏng vấn đề vấn đề đang thảo luận

Nhà tuyển dụng bày tỏ quan điểm thẳng thắn

Nếu trong quá trình phỏng vấn nhà tuyển dụng bày tỏ quan điểm thẳng thắn rằng “Tôi nghĩ bạn gặp khó khăn về khả năng…” hay “Tôi lo lắng rằng bạn không có nhiều kinh nghiệm ở vị trí này” thì rõ ràng bạn hãy chuẩn bị tinh thần, đó là cuộc phỏng vấn thất bại

Đề nghị dừng cuộc phỏng vấn giữa chừng

Nếu nhà tuyển dụng đề nghị dừng cuộc phỏng vấn giữa chừng, nghe điện thoại hoặc lật đống tài liệu không liên quan, điều này đồng nghĩa với việc bạn không gây được sự chú ý đối với họ.Một khi nhà tuyển dụng không động chạm gì đến mức lương, chế độ đãi ngộ của công ty, hay tối thiểu là địa chỉ liên lạc sau cuộc phỏng vấn thì bạn không nên hi vọng nhiều