Tuyển dụng: Phù hợp công việc hay phù hợp văn hóa?
Việc tuyển dụng đúng người chưa bao giờ quan trọng cho thành công của doanh nghiệp (DN) như thời điểm hiện tại.
Quan trọng phù...
Thương hiệu tuyển dụng
Thương hiệu nhà tuyển dụng (THNTD) đang là một trong những yếu tố quan trọng để thu hút và giữ chân người tài. Vì...
Quy trình của một buổi phỏng vấn
Một cuộc phỏng vấn thông thường không kéo dài lâu, chỉ gói gọn trong khoảng thời gian từ 30-60 phút và được chia làm...
“Liệu pháp sốc” trong phỏng vấn
Vị lãnh đạo cao cấp một ngân hàng lớn của Nga rất tâm đắc với "liệu pháp sốc" khi kiểm tra, phỏng vấn các...
Tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng nhờ thư cảm ơn
Hãy để lá thư ấy tạo cho bạn nét đặc biệt riêng so với các ứng viên khác. Đây cũng là cơ hội để...
Quy trình tuyển dụng thông minh
Một lần nữa, tôi tuyển một nhân viên mà tôi đã nghĩ rằng hoàn hảo, và kết cục lại là một cơn ác mộng....
Những từ gì nên tránh trong bản CV xin việc?
Một số từ nghe qua thấy rất “tích cực”, nhưng lại nên tránh trong bản sơ yếu lý lịch (CV) xin việc. Tại sao...
Kỹ năng tuyển dụng nhân viên tiếp thị tốt nhất
Mỗi nhà tiếp thị giỏi không phải chỉ cần có mỗi một kỹ năng và đặc điểm duy nhất.
Thay vào đó sẽ là sự kết hợp...
Giải pháp tuyển dụng trong năm mới
Đầu năm là thời gian hoàn hảo để bắt đầu những điều mới – ví dụ như học thêm các kỹ năng, rèn luyện...
Bảy thói quen của nhà tuyển dụng giỏi
Công việc của người làm tuyển dụng không hề dễ dàng. Họ làm việc với khách hàng và ứng viên để đặt ra những...
Những kiểu “săn” việc lãng phí thời gian
Tránh năm kiểu săn việc dưới đây để không phải đối mặt với những hậu quả tồi tệ nhất
Dù bạn đang thất nghiệp hay...
Những lầm tưởng về tìm việc trong thời khó khăn
Thời buổi khó khăn này, dường như mọi cánh cửa nghề nghiệp đã đóng kín, bạn cảm thấy khó mà có được một cơ...
0904 885 833
https://www.misa.vn/
