Thành công của doanh nghiệp và vai trò của CTO
Cuộc chiến giành nhân tài là một cuộc chiến mang tính toàn cầu. Có thể ngày hôm nay, các ông chủ doanh nghiệp chưa...
Chọn người có tài hay có tâm
Muốn định hướng tốt cho công ty, người điều hành phải có trong tay mình các nhân viên cùng “chí hướng”. Tuy nhiên khi...
Hiện tượng sếp mới – lính cũ
Thay đổi công ty, không chỉ nhân viên mà cả sếp cũng lạ lẫm với môi trường làm việc mới. Chưa kể họ còn...
Để thấu hiểu từng con người trong tổ chức
Thu hút và giữ chân những nhân viên có đủ tiêu chuẩn nhất và sắp xếp những công việc thích hợp nhất với họ...
Những nguyên nhân đánh mất nhân tài
Dù là một hãng công nghệ sừng sỏ như Yahoo! hay quy mô lớn và có bề dày lịch sử như GE, Home Depot,...
76% nhân viên không thích làm … sếp
Theo một nghiên cứu mới do Office Team tiến hành với 413 nhân viên văn phòng, có đến hơn 3/4 (76%) người lao động...
Vai trò của giám đốc khi nền kinh tế bất ổn
Trong giai đoạn nền kinh tế bất ổn như hiện nay, các giám đốc có thể kinh ngạc trước sự thay đổi vận mệnh...
Ứng xử khi nhân viên là người nhà
Trong tổ chức của bạn có thể có những nhân viên chính là thành viên trong gia đình hoặc bà con họ hàng gần...
Để giao tiếp tốt với người Thụy Điển
Để gây ấn tượng và từ đó thành công trong công chuyện làm ăn với người Thụy Điển, các doanh nhân Việt Nam không...
Để giao tiếp với người Nam phi
Để gây ấn tượng và từ đó thành công trong công chuyện làm ăn với người Nam Phi, các doanh nhân Việt Nam không...
Chọn nhầm còn hơn bỏ sót những nhân viên tiềm năng
Nhận diện được nhân viên tiềm năng là bước quan trọng trong việc xây dựng đội ngũ nhân lực kế thừa. Tuy nhiên, nếu...
Các phong cách quản trị nhân sự ở Mỹ
(HR) Với ba tuần làm việc tại phố Wall, ngay trong tổng hành dinh của một “đại gia” trong ngành đầu tư tài chính,...
0904 885 833
https://sme.misa.vn/
